京杭运河航道整治项目开展迎新会

发布时间:2019-07-24 信息来源:

 

 

七月盛?#27169;?#20140;杭运河航道整治项目迎来了一批朝气蓬勃的新员,为项目注入了新鲜的力量。7月22日,京杭运河航道整治项目部开展了2019年新入职员工座谈会、导师带徒签订仪式活动及入职安全培训等迎新

项目书记黄昊主持本次座谈会致欢迎词向新员工介绍了项目部班子成员和各部门负责人。随后员工纷纷畅所欲言,作自我介绍、谈公司集中培训的感受和对新角色的期待。与会成员对生的到来表示热烈的欢迎,分享了各自工作经历,表达对新员工期望。

项目经理在总结会上对新员工提出了点要求和希望:一是要适应新环?#24120;?#36866;应从学生到员工的角色转,融入到项目部“大家庭”中,遵守公司、项目部规章制度,坚持洁?#26376;?/font>立足岗位,养成良好的工作方法,扎实基础工作,脚踏实地向导师学本领是不忘初?#27169;?/font>牢记使命,发扬吃苦耐劳的优良作风,通过公司一三五人才培养工程,做好职业生涯规划;四是把安全放在第一位,在工作岗位上牢?#21069;?#20840;,在步入社会中注意安全。

随后?#26041;冢?#39033;目部为新员工?#25165;?#20102;优秀的导师,举行了导师带徒签订仪式活动,传承技术技能和管理经验,落实公司“导师带徒”的优良传统。安全管理部组织了入职安全培训会,增强新员工的安全意识与防范能力。此次迎新会形式多样,让新员工感受到了项目部的温暖关怀,帮助他?#24378;?#36895;成长。(柯慧霞)

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